Coaching Gespräche

Coaching Gespräche sind ein hoch effektives und
effizientes Instrument, um sich in Zeiten von Veränderung, persönlicher Krise oder beruflichen Neuorientierung weiterzuentwickeln.

Mit meiner Begleitung haben Sie in einem geschützten Rahmen die Möglichkeit, individuelle Lösungen für sich
selbst zu finden.

Coaching stellt einen klar strukturierten Prozess dar:

1. Auftragsklärung

2. Situationsanalyse

3. Lösungsfindung 

4. Abschluss 

Die Kunst im Coaching besteht darin, an der richtigen Stelle Fragen zu stellen, zu schweigen, aufmerksam hinzuhören, bewusst zu intervenieren, kritisch zu hinter-fragen, zu visualisieren und zu spüren, welche Methode
in dem Moment für den Coachee annehmbar ist. 

Der Nutzen eines Coachings

Ein Coaching ist ergebnisorientiert. Mit dieser Methode der Gesprächsführung haben Sie die Möglichkeit, in kurzer Zeit Klarheit über Ihr Thema zu erlangen.

Durch Impulse meinerseits können Abwehrmuster
und Widerstände aufgespürt, ein Perspektivenwechsel initiiert und Alternativen gefunden werden.
Ziel ist es, dass Sie Handlungsmöglichkeiten finden.
 

Als Coach begleite ich Sie zeitlich begrenzt. Die Dauer eines Gespräches beträgt ca. eineinhalb Stunden pro Einheit.

Auf was Sie sich verlassen können:

• Auf meine Verschwiegenheit 
  (Ethische Standards der International Coach Federation).

• Auf mein Vertrauen in Sie und Ihr Potential.

• Auf meine offene, direkte dennoch wertschätzende
  und sensible Art.

Kontaktieren Sie mich nicht wenn...

... Sie eine Therapie,

... RatSCHLÄGE oder

... vorgefertigte Meinungen suchen.

Coaching ist von reiner Beratungen oder Therapien klar abzugrenzen.

Kosten: nach der Kontaktaufnahme vereinbaren wir
in einem Vorgespräch den Kostensatz.

Coaching für Führungskräfte

Als Führungskraft stehen Sie in großer Verantwortung. Permanent kommen Herausforderung auf Sie zu.

Sie müssen zeitnah Entscheidungen fällen, Mitarbeiter führen und vor allem Verantwortung für Menschen übernehmen.
 

Gönnen Sie sich und Ihren Mitarbeiter/innen in Leitungs-funktion ein Innehalten, Reflektieren und Neuausrichten.
Der Nutzen eines Coachings ist subjektiv feststellbar und objektiv verifizierbar.  

Mein Coaching Weg 

Ich bin aus persönlicher Erfahrung von der Wirksamkeit eines Coaching Gespräches überzeugt.

Immer wieder gab (und gibt) es in meinem Leben gewollte und ungewollte Veränderungen, die mich zu beruflichen und privaten Neuausrichtungen "zwangen". In regelmäßigen Abständen suche ich selbst Coaching KollegInnen auf, um mich weiterzuentwickeln.

Seit über 10 Jahren beschäftige ich mich mit dem
Thema Coaching (Basisausbildung bei Dr. Hermann Bayer, "Die Sprache", München).

Vor drei Jahren absolvierte ich die Prüfung zum zertifizierten Business Coach (Detlef Gumze Leadership UG, Tutzing).

Sie werden von der Wirksamkeit positiv überrascht sein.

Ich freue mich auf das Gespräch mit Ihnen.

Was gibt es gratis dazu?

Eine Tasse wärmenden Kaffee oder Tee  :-)